Петербург продолжает быть первым в цифровой трансформации. Нейросети уже следят за тем, что происходит в городе, а теперь будут отбирать чиновников на службу.
Как это работает?
Разработана специальная нейросеть. Кандидаты заполняют анкеты, и ИИ проверяет их на предмет ошибок, несоответствий, неподтвержденного стажа и других проблем.
Если найдены ошибки, анкета возвращается человеку на исправление. Если все в порядке — данные попадают в базу и проходят финальную проверку.
Решение о приеме принимает человек.
Зачем это нужно?
Важно снизить нагрузку на кадровиков и ускорить процесс. Как сообщили в Смольном, поможет нейросети старожил робот Геннадий. Он помогал с подготовкой документов.
